美国劳工部已提议修改规则,寻求扩大401(k)退休计划的投资选项,包括加密货币,使该国距离实施美国总统唐纳德·特朗普8月份的行政命令更近了一步。
劳工部提案的通知,标题为"选择指定投资替代方案的受托责任",于周一出现在联邦公报上,该文件的预发布版本详细说明了退休基金经理在将加密货币和其他另类投资纳入客户投资组合时应考虑的因素。
该草案将数字资产定义为"一种新的投资形式,包括各种可以数字方式存储和传输的资产,包括比特币等加密货币和其他代币。"
该提案可能为数字资产领域解锁数万亿美元的退休资本,进一步使其作为主流投资工具合法化,同时扩大机构对该资产类别的参与。
劳工部长洛丽·查韦斯-德雷默表示,"拟议规则将展示计划如何考虑能更好反映当今投资格局的产品。"
这使美国距离执行特朗普8月份的行政命令更近了一步,该命令指示劳工部、证券交易委员会和财政部扩大401(k)的投资选项并修订相关法规。
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SEC主席保罗·阿特金斯周一补充说,扩大美国投资者获得充分分散、利用创新和经济增长的长期投资的机会是"有效退休规划的关键优先事项"。
华尔街公司建议1-4%的加密货币配置
摩根士丹利是一家今年积极进军加密货币领域的投资银行,该行在10月份告诉其16,000名财务顾问——他们共同管理着6.2万亿美元的客户资产——他们可以向客户推荐加密货币投资。
同月,摩根士丹利建议投资者将2%至4%的资金配置到加密货币投资组合中。
最大的资产管理公司贝莱德建议对更多元化的投资组合进行更保守的加密货币配置,为1%至2%。
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